连环夺宝第三关11黄页面
您现在的位置:首页 > 书记讲话

伊金霍洛旗实体化“大团委”建设情况

  

各位领导,同志们:

  现将伊金霍洛旗实体化“大团委”建设情况进行汇报,不妥之处,请批评指正。

  全团乡镇实体化“大团委”建设工作开展以来,伊金霍洛旗团委按照自治区团委和鄂尔多斯市团委的整体部署和要求,及时传达学习,认真研究部署,全面推进落实,“大团委”建设取得了阶段性成果。截止目前,我旗7个镇共新建直属团组织230个,覆盖团员4736人,联系青年33442人,基本实现了各镇团组织全覆盖。

  一、坚持科学化建团,在“建”上下功夫,全力促进团组织全覆盖

  按照“ 青年在哪里,团组织就建在哪里;社会怎样使青年聚集,就用怎样的方式建立团组织”的原则,经过充分调研,在深刻把握地区特征、产业布局和青年分布情况的基础上,按照分类引导、试点先行、全面推进”的整体思路,全面推进乡镇实体化“大团委”建设。

  (一)因地制宜建团。地广人稀、东西发展不平衡是我旗的基本地区特征,针对我旗东部镇煤炭资源丰富、工业园区较多、塌陷区搬迁、青年聚集相对集中的特点,提出依托工业园区、企业和移民区建团;针对西部镇大部分地区人口整体退出、要素在镇内集中、产业协会较多等特点,提出依托驻镇单位、集中居住区和合作组织建团;针对阿镇中心城区产业密集、人口集中、青年聚集方式复杂等特点,提出依托社区、兴趣组织等建团。

  (二)创新路径建团。结合团市委提出的九条供选路径,团旗委确定了六项建团任务,要求各镇创新建团方式,通过单独建、联合建、挂靠建等方式,全面推进团组织全覆盖。一是抓党建带团建。按照《党建带团建的意见》,联合旗委组织部,在已建立党组织的工业园区、各大企业、产业协会等领域,通过再动员、再督促,推进已建立党组织但未建立团组织的全部建团。二是抓工业园区建团。在具备建团条件且已建立党组织的工业园区,要求全部建立团组织,在未建立党组织的园区,要求按照团建先行的原则,加快建立团组织,促进园区团组织全覆盖。乌兰木伦工业园区、汇能工业园区、江苏工业园区、阿镇现代装备制造基地等园区已全部建立团组织。三是抓驻镇单位建团。近几年各镇大学生村官、“三支一扶”大学生等青年人才流入量较大,且大部分分布在镇内各站所、驻镇各单位,要求镇内各站所及驻镇各单位具备建团条件的全部建立团组织,促进各行政组织团组织全覆盖。各镇均组建了大学生村官团支部、青年志愿者服务队团支部、青年文明号团支部,邮电、信用社、移动公司等也组建了团支部。四是抓商业街区建团。要求通过单独建、联合建等方式,促进镇内商业街区团组织全覆盖。各镇均在镇内商业街区建立了团支部,如伊金霍洛镇手工艺一条街团支部、酒店联合团支部等。五是抓兴趣组织建团。要求镇内文艺宣传队、艺术团等兴趣组织全部建立团组织,促进兴趣组织团组织全覆盖。新建“神骏之声”俱乐部团支部、成陵歌舞剧团团支部、苏布尔嘎草原风景旅游区文艺团支部等。六是抓行业协会建团。要求镇内各类协会组织具备建团条件的全部建立团组织,促进行业协会团组织全覆盖。伊金霍洛镇创新推出了“团支部+行业协会+创业青年”的建团模式,札萨克镇推出了“团支部+农牧业经济合作组织+青年农牧民”模式,新建了民乐协会团支部、餐饮协会团支部、运输协会团支部等。

  二、坚持实效化建团,在“活”上出实招,全力促进组织活力提升

  推进乡镇“大团委”建设,前提在“建”、体现组织存在,核心在“活”、体现组织活力。按照“首先体现组织存在,其次体现组织吸引力,最后体现组织引导”的原则,全面促进新建团组织活力提升。

  (一)强化内容设计。为了让各新建团组织搞清“组织什么活动、怎么组织”, 团旗委为各镇设计了活动菜单,要求各镇团委在开展规定活动和保证活动频次的基础上,按照建团实体的性质和功能,全面做好团工作内容设计,并借助“大团委”建设环境,围绕文体类、技能类、公益类、创业类等功能,积极设计工作载体,全面开展团的活动,增强团组织凝聚力和影响力。

  (二)强化创建标准。加强新建团组织规范化建设,要求新建团组织必须达到“三有”标准,即有3人以上组成的健全的班子,有活动阵地,有健全的制度体系。

  (三)强化组织管理。要求各镇团委作为“大团委”建设主体,全面加强对各新建支部的组织管理,并建立考核、督查等相关制度,要求各支部每月至少开展一次团活动,切实把建团的工作重心转移到发挥作用上来,力争组织建成一个、青年凝聚一批、功能辐射一批。

  三、坚持制度化建团,在“实”上想办法,全力保障建团实效

  推进实体化“大团委”建设取得实效,加强领导是前提,加强指导联系是重点,加强督查考核是关键,为此,我们建立了一系列加强“大团委”建设的制度体系。

  (一)加强组织领导。积极争取党政支持,成立了由旗委副书记任组长、各镇党委书记为成员的领导小组,团旗委也成立了由书记任组长、各副书记及各部室主要负责人为成员的工作机构,负责该项工作的联络协调和组织领导。

  (二)加强指导联系。建立了联系点制度,由领导小组成员一对一联系指导7个镇“大团委”建设工作,各镇团委也建立了相应制度,层层分解,层层落实。

  (三)加强督查考核。建立了考核制度,将此项工作纳入组织部年度实际考核目标体系,实行“团建不合格,党建不评优”,并对各镇团委实行“一票否决”;推行团旗委联系干部、镇团委负责此项工作的干部连带考核制度。成立了专门督查组,就此项工作落实情况及台账录入情况进行定时、不定时督查、核查,建立了周报、月报制度,对行动不力、动作不快、信息不实、任务完不成、成效不明显的镇进行通报批评或对其主要负责人进行约谈。通过以上几项制度的建立和执行,较好地确保了该项工作有效推进。

  下一步,我们将以此次会议为契机,认真贯彻落实上级团组织的决策部署,进一步创新思路,真抓实干,努力推进乡镇实体化“大团委”建设取得更好的成效,为推进地区经济社会发展和更好地服务青年做出应有的贡献!

上一篇:在“神华爱心书屋”捐赠仪式上的讲话 下一篇:伊旗团委组织全旗团干部收看全国乡镇实体化“大团...